Vous êtes à la recherche d'une opportunité territoriale : adjoint technique adjoint technique. Nous vous proposons ci-dessous l’ensemble des offres d’emploi disponibles. Si aucune de ces opportunités ne correspond à vos critères, nous vous suggérons de créer une alerte emploi afin d’être informé par email des nouvelles offres territoriales correspondant à vos critères : adjoint technique.
la ville de maisons-laffitte recherche activement un(e) agent d'accueil, d'entretien et de surveillance des équipements sportifs couverts h/f.
a ce titre, vos missions principales seront les suiva ...
Adjoint technique territorial-ATT, Agent de maîtrise territorial-AM
Grand paris seine ouest (gpso), un territoire créatif, numérique et durable.
forte de ses 322 928 habitants, gpso représente le 3ème pôle d’emplois d'ile-de-france. son territoire s’étend sur 8 comm ...
Adjoint administratif territorial-AAT, Adjoint technique territorial-ATT
La ville de romainville recrute :
un agent de surveillance de la voie publique (asvp) - h/f - à temps complet
cadre d’emplois des adjoints administratifs ou adjoints techniques territoriaux
post ...
Adjoint administratif territorial-AAT, Adjoint technique territorial-ATT
La ville de romainville recrute :
un opérateur vidéo-protection au service police municipale
(centre de supervision urbaine) à temps complet
cadre d’emplois des adjoints administratifs ou adjoint ...
Sous la responsabilité de l'agent de maitrise de secteur, vous devrez :
assurer l’entretien des espaces verts, des bâtiments du groupe scolaire et des extérieurs.
réaliser directement des petites rép ...
Adjoint technique territorial-ATT, Agent de maîtrise territorial-AM
Le service régie bâtiment conçoit et propose les orientations nécessaires à la mise en œuvre d’une politique sur le patrimoine bâti.
en qualité de plombier équipier h/f, vous assurez l’entretien cou ...
Sous l’autorité du responsable de la régie municipale patrimoine bâti, de son adjoint et du responsable du secteur électricité ; et parallèlement, suivant la nécessité de service des autres chefs d’équ ...
A propos de nous
le service bâtiments assure la maintenance de l’ensemble des bâtiments appartenant à la ville et conduit des opérations de construction, réhabilitation ou rénovation, de l’étude de ...
La politique active de la ville en matière de qualité du cadre de vie et de protection de son patrimoine naturel est reconnue et récompensée. maisons-alfort détient depuis 2002 le label ville fleurie 4 ...
Au sein d’une équipe de cinq agents et en lien avec le responsable de la logistique, vous êtes en charge des missions suivantes :
manutention et organisation :
- charger, décharger, identifier, in ...
L’adjoint technique territorial va effectuer des missions techniques d’exécution, c’est certainement le cadre d’emploi qui dispose de la plus grande pluralité de métiers et de spécificités de l’emploi, les domaines sont variés allant de la restauration aux travaux publics en passant par la communication et la logistique ou même de gardiennage et surveillance.
Ils peuvent même être amenés à gérer une équipe qu’ils encadreront à partir d’un certain grade.
ACCES A L’EMPLOI D’ADJOINT TECHNIQUE TERRITORIAL
Pour accéder à ce cadre d’emploi, il faut disposer tout d’abord d’une qualification, mais aussi d’une capacité technique de terrain, mais également avoir la capacité de travailler sous une autorité hiérarchique. Le recrutement s’exerce de deux façons, avec ou sans concours étant donné la recherche régulière à certains postes face à un manque de candidats.
Le grade d’adjoint technique territorial est donc accessible sans concours, cependant celui d’adjoint technique principale de deuxième catégorie se fait sur épreuves (notamment en matière de restauration, logistique, environnement, travaux publics...).
Évolutions envisageables de la carrière d’adjoint technique territorial :
Comme susmentionné, il existe plusieurs grades accessibles par concours ou ancienneté, c’est le cas de l’adjoint technique principal de deuxième catégorie sur concours externe ou interne, puis celui de première catégorie par avancement de grade.
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