Vous êtes à la recherche d'une opportunité territoriale : adjoint technique adjoint technique. Nous vous proposons ci-dessous l’ensemble des offres d’emploi disponibles. Si aucune de ces opportunités ne correspond à vos critères, nous vous suggérons de créer une alerte emploi afin d’être informé par email des nouvelles offres territoriales correspondant à vos critères : adjoint technique.
Placé(e) sous l’autorité du directeur des services techniques, vous êtes en charge d’accompagner et de suivre les 2 services composant la direction en termes de comptabilité, de marchés publics, de séc ...
Derniers jours Télétravail possible Ouvert aux contractuels
6 jours restants
CHATILLON (92)
Catégorie A ou B selon profil
Attaché territorial, Rédacteur territorial
La ville de châtillon, 38 000 habitants, située dans les hauts-de-seine à 3 km de paris est membre de l’établissement public territorial vallée sud grand paris.
territoire attractif et dynamique, en ...
Au sein de la direction financière et sous l’autorité du directeur financier
missions :
- mettre en œuvre de manière concrète et effective les opérations comptables et financières de la commu ...
Placé(e) sous l’autorité du directeur des finances, vous serez en charge de participer à la gestion financière et comptable des dépenses et des recettes de la ville et du ccas.
les missions :
ge ...
Adjoint au médecin départemental de pmi / responsable des unités des modes d'accueil du jeune enfant (f/h)
annonce n-el-20240726.0000
au sein de la direction enfance famille, vous aurez pour missi ...
Service municipal des séjours éducatifs
au sein de la dme :
le service municipal des séjours éducatifs 4/17 ans est chargé de concrétiser la politique municipale basée sur des valeurs éducatives fort ...
La direction petite enfance a pour objectif principal de permettre aux familles de concilier vie familiale, vie sociale et vie professionnelle, en veillant à la bonne mise en œuvre de la politique publ ...
Dans le cadre du futur départ en retraite de la directrice de l'action foncière, troyes champagne métropole recherche un adjoint (h/f) qui aura vocation à la remplacer.
activi ...
Sélectionnée Derniers jours Ouvert aux contractuels
dernier jour
Villemomble (93)
Catégorie A ou B selon profil
Infirmier territorial , Puéricultrice cadre territorial de santé, Educateur territorial de jeunes enfants - EJE
• appliquer et suivre le règlement de fonctionnement
• accueillir, orienter et coordonner les familles
• gérer la partie administrative et financière
• manager les équipes (educateurs de jeunes enf ...
Infirmier territorial , Puéricultrice cadre territorial de santé
Au sein de deux structures collectives de 41 et 47 places, vous secondez les directrices dans leurs fonctions. vous assurez le bon fonctionnement des crèches en créant une vraie dynamique autour de l'e ...
L’adjoint technique territorial va effectuer des missions techniques d’exécution, c’est certainement le cadre d’emploi qui dispose de la plus grande pluralité de métiers et de spécificités de l’emploi, les domaines sont variés allant de la restauration aux travaux publics en passant par la communication et la logistique ou même de gardiennage et surveillance.
Ils peuvent même être amenés à gérer une équipe qu’ils encadreront à partir d’un certain grade.
ACCES A L’EMPLOI D’ADJOINT TECHNIQUE TERRITORIAL
Pour accéder à ce cadre d’emploi, il faut disposer tout d’abord d’une qualification, mais aussi d’une capacité technique de terrain, mais également avoir la capacité de travailler sous une autorité hiérarchique. Le recrutement s’exerce de deux façons, avec ou sans concours étant donné la recherche régulière à certains postes face à un manque de candidats.
Le grade d’adjoint technique territorial est donc accessible sans concours, cependant celui d’adjoint technique principale de deuxième catégorie se fait sur épreuves (notamment en matière de restauration, logistique, environnement, travaux publics...).
Évolutions envisageables de la carrière d’adjoint technique territorial :
Comme susmentionné, il existe plusieurs grades accessibles par concours ou ancienneté, c’est le cas de l’adjoint technique principal de deuxième catégorie sur concours externe ou interne, puis celui de première catégorie par avancement de grade.
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