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Au sein du pôle ressources humaines, direction attractivité et dialogue rh, le service sirh recherche un chef de projet sirh.
composé de 6 chefs de projet, le service assure le déploiement, l’admin ...
Management et leadership de l'agence clientèle
le rôle consiste à encadrer, animer et accompagner les équipes, tout en favorisant une dynamique collective et l'amélioration continue. il inclut la gest ...
Le conseil départemental du val d'oise recrute pour le service comptabilité de la direction des finances son chef de projet - administration grand angle chargé d'assurer la gestion des projets spécifiq ...
Attaché territorial, Conseiller territorial socio-éducatif -CSE, Assistant Territorial socio-éducatif ASE
Direction de la vie sociale
service social départemental
tdas d'argenteuil
le responsable de territoire anime et coordonne un territoire d'intervention sociale selon les objectifs fixés par l'insti ...
Placé(e) sous l'autorité des directeurs généraux des services de la ville de blois et de la communauté d'agglomération, vous mettez en oeuvre les politiques publiques, en étant le garant des projets mu ...
Vous mettez en oeuvre les procédures d'acquisitions et de cessions pour la ville de blois et agglopolys :
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- en lien avec ...
Placé sous l’autorité du responsable du pôle ressources de la direction de la petite enfance, la/le responsable du service finances et patrimoine encadre, coordonne et anime les activités des 2 unités ...
Sous l'autorité de la responsable du service et en étroite collaboration avec le responsable du pôle qualité et modernisation des processus gestion administrative, carrières et paie, vous prenez en cha ...
Sous l’autorité hiérarchique de la responsable de la mission egalité hospitalité, vous assurez un rôle d’interface et de facilitation des partenariats entre les services de la ville, les élus et les pa ...
Directement rattaché au responsable du service habitat, vous pilotez l'activité de l'unité et managez une équipe composée de 4 agents :
- 3 agents (catégorie c) en charge de l'accueil du public, de l' ...
Les attachés territoriaux recouvre une multitude de métiers supérieurs dans la fonction publique territoriale dans les villes, départements, régions, intercommunalités et leurs établissements publics.
Les conditions d'accès des attachés territoriaux :
Le cadre d'emploi comprend 4 grades :
- Attaché
- Attaché principal
- Directeur territorial (en voies d'extinction)
- Attaché hors-classe
- Les conditions d'accès au concours externe au grade d'attaché sont : candidats titulaires d'une licence, ou d'un autre titre ou diplôme classé au moins au niveau II ou d'une qualification reconnue comme équivalente à l'un de ces titres ou diplômes ;
- Les conditions d'accès au concours interne au grade d'attaché sont : candidats titulaires justifiant au 1er janvier de l'année au titre de laquelle il est organisé, de quatre années au moins de services publics.
Les spécialités exercées par les attachés territoriaux :
Sans être pour autant exhaustive, la liste suivante des spécialités exercées est issue du répertoire des métiers du CNFPT - centre national de la fonction publique territoriale :
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MARSEILLE (13)
Catégorie A
Attaché territorial, Ingénieur territorial
