intégration directe dans la filière technique- carrière

Bonjour, Je suis rentré dans la fonction publique le 1er novembre 1995 et titularisé agent administratif en 2000. J’ai décidé de changer de filière en 2019, j’ai donc été reclassé adjoint technique territorial principal 1ere classe depuis le 1er février 2020 en intégration directe. J’occupe un poste calibré C/C+. Selon le règlement intérieur de l’avancement de grade et de la promotion interne de mon administration: « les personnels inscrits sur la liste d’aptitude des agents de maitrise pourront être nommés dès lors qu’ils occuperont un emploi calibré C/C+ » Ma DRH m’indique qu’il me faut maintenant attendre 9 ans d’ancienneté dans la filière technique afin de prétendre être sur cette liste d’aptitude… (Pour information, cette année, j’étais promouvable rédacteur territorial dans la filière administrative) mais, au regard la circulaire "mobilité et parcours professionnels dans la fonction publique" il est pourtant indiqué que : « les services accomplis antérieurement par le fonctionnaire dans son corps, cadre d’emplois ou emploi d’origine sont assimilés à des services accomplis dans le cadre d’emplois d’accueil. » j’en conclue que le 20 ans d’ancienneté dans la filière administrative devrait être assimilés et me permettre d’être sur cette liste d’aptitude. qu’en pensez-vous? merci d’avance