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L'établissement hospitalier peut il transformer un poste de catégorie B en catégorie A- recrutement

Les réponses aux questions ne sont pas officielles. www.emploi-collectivites.fr est heureux de vous rendre ce service gracieusement. Ces informations sont données à titre indicatif et n’ont pas de valeur juridique. Elles vous seront néanmoins surement utiles.
Statut : Titulaire
Fonction  d'état
Adjoint de cadre hospitalier-ACH
Famille de métier : Direction générale



L'établissement hospitalier peut il transformer un poste de catégorie B en catégorie A
titulaire de la fonction publique hospitalière en catégorie B (adjoint des cadres) je quitte mon poste. L’établissement envisage de recruter une personne extérieure à l’établissement en CDI et en catégorie A (attaché) sur le même poste alors que les missions restent identiques. Cela est-il possible ? Merci                                         
Adjoint de cadre hospitalier-ACH
Direction générale
Bonjour,

Sur un poste vaccant, vous pouvez être recruté comme contractuel sur un emploi permanent temporairement vacant dans l’attente du recrutement d’un fonctionnaire hospitalier.

Cette possibilité concerne les emplois de catégories A, B ou C.

Votre contrat est conclu pour une durée maximum d’un an.

Votre contrat peut être prolongé dans la limite d’une durée totale de 2 ans si, à la fin de la période d’un an, la procédure de recrutement pour pourvoir l’emploi concerné par un fonctionnaire n’a pas pu aboutir.
Textes de références:
Code de la fonction publique : articles L311-1 à L311-3
Code de la fonction publique : article L331-1
Code de la fonction publique : articles L332-1 à L332-28Articles L332-15 à L332-21, L332-23, L332-28
Code de la fonction publique : articles L344-1 à L344-5
Décret n°2020-959 du 31 juillet 2020 relatif aux emplois supérieurs de la fonction publique hospitalière

Cordialement
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