Lauréat concours catégorie A sur poste catégorie B- recrutement
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Statut :
Titulaire
Fonction territoriale
Attaché territorial de conservation du patrimoine-ACP
Famille de métier : Culture - Conserv patrimoine
Sujet abordé
Cadre
Métier
Lauréat concours catégorie A sur poste catégorie B
Bonjour, Je viens demander renseignements et conseils pour un début de carrière dans la fonction publique territoriale. Fraichement admise à un concours de catégorie A (attaché de conservation du patrimoine) et en recherche d’un premier emploi sur ce cadre/grade, je viens de repérer un poste parfait avec des missions qui me conviendraient tout à fait. Celui-ci est cependant en catégorie B, ouvert aux contractuels comme aux titulaires. J’ai donc plusieurs questions : - Est-il possible de proposer ma candidature à ce poste en tant que lauréate du concours cat. A (afin qu’il soit éventuellement réévalué, je ne sais pas si cela est possible) ? - Puis-je (et ai-je davantage intérêt à) postuler en tant que contractuelle de cat. B, sans faire mention de mon admission au concours cat. A ? Merci de votre aide Bonne soirée !
Attaché territorial de conservation du patrimoine-ACP
Culture - Conserv patrimoine
Bonjour
Inscrite sur la liste d’aptitude en catégorie A, vous pouvez proposer votre candidature pour un poste de catégorie B.
Soit la collectivité a ouvert le poste ou envisage de le faire en A et en B, dans ce cas, vous pourrez faire valoir votre situation.
Soit la collectivité ne pense pas que le poste relève de la catégorie A et il peut être intéressant, en attendant d’obtenir un poste correspondant à votre grade de concours, d’acquérir de l’expérience dans votre domaine en catégorie B. De plus, le statut de contractuel de droit public vous permet de rompre avant l’échéance du terme de votre contrat si une opportunité en catégorie A se présente.
Inscrite sur la liste d’aptitude en catégorie A, vous pouvez proposer votre candidature pour un poste de catégorie B.
Soit la collectivité a ouvert le poste ou envisage de le faire en A et en B, dans ce cas, vous pourrez faire valoir votre situation.
Soit la collectivité ne pense pas que le poste relève de la catégorie A et il peut être intéressant, en attendant d’obtenir un poste correspondant à votre grade de concours, d’acquérir de l’expérience dans votre domaine en catégorie B. De plus, le statut de contractuel de droit public vous permet de rompre avant l’échéance du terme de votre contrat si une opportunité en catégorie A se présente.
Contributeur actif - Expert en ressources humaines - secteur public
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Les offres d'emploi du cadre concerné
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