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Chargé(e) des marchés publics F/H
Filière : Administrative
Métier : Juridique
Catégorie : B
Rédacteur territorial
CDD de droit public
36 mois
Lieu : BOURGES
Titulaire ou contractuel
Expérience : 2 à 3 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 08/05/2025
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Chargé(e) des marchés publics F/H
Ce poste est à pourvoir à BOURGES .
Chargé(e) des marchés publics F/H
Chargé(e) des marchés publics F/H
Le service Commande Publique et Stratégie Achats a pour mission de piloter la Commande publique à l’échelle des deux collectivités. Après computation des seuils, il réalise les procédures de passation des consultations pour le compte des services, les conseille en préparation des consultations – sourcing, achat durable- - comme en exécution des contrats (marchés et concessions). Il gère et prépare les différentes commissions (CAO, CDSP, CCSPL-).
Missions principales :
- Rédaction des marchés :
- Accompagnement des directions opérationnelles dans l’expression de leur besoin et le choix du meilleur montage contractuel
- Rédaction des pièces administratives des marchés
- Rédaction et envoi des publicités
- Suivi de la procédure (MARCO et AWS)
- Pré-rédaction, examen et validation des rapports d’analyse des offres
- Participation à la veille juridique partagée
- Conseils aux Directions opérationnelles
- Participation à la réalisation de tableaux de bord
- Participation à la formation occasionnelle des collègues et/ou animation du réseau interne
- Notification et contrôle des marchés :
- Motivation des rejets des offres
- Rédaction, examen et validation des modifications de marché (avenants) et des actes de sous-traitance
- Gestion des nantissements
- Exécution financière et comptable des marchés :
- Suivi de la nomenclature des marchés
- Suivi de la levée des cautions et solde des marchés
Missions principales :
- Rédaction des marchés :
- Accompagnement des directions opérationnelles dans l’expression de leur besoin et le choix du meilleur montage contractuel
- Rédaction des pièces administratives des marchés
- Rédaction et envoi des publicités
- Suivi de la procédure (MARCO et AWS)
- Pré-rédaction, examen et validation des rapports d’analyse des offres
- Participation à la veille juridique partagée
- Conseils aux Directions opérationnelles
- Participation à la réalisation de tableaux de bord
- Participation à la formation occasionnelle des collègues et/ou animation du réseau interne
- Notification et contrôle des marchés :
- Motivation des rejets des offres
- Rédaction, examen et validation des modifications de marché (avenants) et des actes de sous-traitance
- Gestion des nantissements
- Exécution financière et comptable des marchés :
- Suivi de la nomenclature des marchés
- Suivi de la levée des cautions et solde des marchés
Profil recherché
Chargé(e) des marchés publics F/H
- Être issu(e) d’une formation BAC + 2 en Droit public ou justifier d’une expérience d’au moins 2 ans
- Bonne connaissance des procédures administratives en matière d’achat public
- Bonne maîtrise de la réglementation, des procédures et principes de passation et d’application des marchés publics
- Bonne maîtrise de l’outil informatique (maîtrise des logiciels métiers MARCO, Profil acheteurAW serait un plus)
- Connaissance en comptabilité publique
- Capacité à rendre compte et d’initiative
- Sens des priorités et maîtrise des délais
- Qualités rédactionnelles
- Discrétion et réactivité
- Sens relationnel et de l’analyse, rigueur et méthode sont des qualités attendues.
EC19997
- Bonne connaissance des procédures administratives en matière d’achat public
- Bonne maîtrise de la réglementation, des procédures et principes de passation et d’application des marchés publics
- Bonne maîtrise de l’outil informatique (maîtrise des logiciels métiers MARCO, Profil acheteurAW serait un plus)
- Connaissance en comptabilité publique
- Capacité à rendre compte et d’initiative
- Sens des priorités et maîtrise des délais
- Qualités rédactionnelles
- Discrétion et réactivité
- Sens relationnel et de l’analyse, rigueur et méthode sont des qualités attendues.
EC19997
Avantages collectifs au travail
Chargé(e) des marchés publics F/H
- Aide à la recherche de logement
- Prime de fin d’année
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Chèques vacances/loisirs
- Prise en charge Mutuelle
- Garde enfants
- Avancement de carrière/promotion
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement COS ou CAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- Bilan de compétence/carrière
- CIA
- Charte Handicap
- Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
- Gratification pour les médailles du travail
- Participation aux frais de séjour/enfants
Description de la collectivité
Fonction publique territoriale au service des citoyens, des usagers et des territoires
+ 400 agents sur poste permanent
Parcours d’évolutions professionnelles riches : 5 filières (administrative, culturelle, médico-sociale, médico-technique, technique)
+ de 80 métiers en lien avec le développement économique, l’aménagement de l’espace communautaire, l’équilibre social de l’habitat, la voirie, l’assainissement, le cycle de l’eau plutôt, l’environnement, les fonctions supports (ressources humaines, finances, marchés publics, juridique, communication)
Ouvert aux recrutements de titulaires et contractuels sur emploi pérenne et de courte durée
Rejoignez-nous !
Préfecture du département du cher (18), troisième ville de la région centre
Agglomération à taille humaine comportant 17 communes membres à deux heures de Paris accessible par 3 lignes autoroutières, 2 grandes lignes ferroviaires, 22 lignes de bus en local et par voie aérienne (affaires ou loisirs).
Territoire d’art et d’histoire (le palais jacques cœur ou la cathédrale Saint-Etienne, ses rues anciennes, ses maisons à colombages, ses hôtels particuliers)
Territoire de culture (sa maison de la culture, son festival le printemps de Bourges, ses 8 salles de spectacle, ses deux cinémas, son conservatoire à rayonnement départemental, ses musées, ses bibliothèques et sa médiathèque)
Territoire vert (135 hectares de marais au cœur de ville, 50m2 d’espaces vert par habitant, 40km de pistes cyclables)
Territoire actif et sportif (une centaine d’équipements et portage du sport à haut niveau, Tango Bourges-Basket, écurie de course automobile signature alpine)
Territoire tourné vers l’éducation (45 établissements scolaires publics, 3 établissements scolaires privés, 11 collèges, 12 lycées + pôle universitaire en développement : INSA, ENSA, IUT, ECEMA, faculté de droit)
Territoire économique dynamique avec 52 000 emplois et 8 600 établissements dans les secteurs tertiaire, administration publique, logistique, industriel (défense, alimentaire, aéronautique et spatiale)
Et par l’intermédiaire de son centre communal d’action sociale (CCAS) :
Territoire qui accompagne ses ainés (150 personnes en résidence autonomie) et les plus fragiles
Territoire qui prend soin des tout-petits (404 places en Etablissement d’Accueil de Jeunes Enfants)
Au service de 103 304 habitants
Superficie de 391 km2
+ 400 agents sur poste permanent
Parcours d’évolutions professionnelles riches : 5 filières (administrative, culturelle, médico-sociale, médico-technique, technique)
+ de 80 métiers en lien avec le développement économique, l’aménagement de l’espace communautaire, l’équilibre social de l’habitat, la voirie, l’assainissement, le cycle de l’eau plutôt, l’environnement, les fonctions supports (ressources humaines, finances, marchés publics, juridique, communication)
Ouvert aux recrutements de titulaires et contractuels sur emploi pérenne et de courte durée
Rejoignez-nous !
Préfecture du département du cher (18), troisième ville de la région centre
Agglomération à taille humaine comportant 17 communes membres à deux heures de Paris accessible par 3 lignes autoroutières, 2 grandes lignes ferroviaires, 22 lignes de bus en local et par voie aérienne (affaires ou loisirs).
Territoire d’art et d’histoire (le palais jacques cœur ou la cathédrale Saint-Etienne, ses rues anciennes, ses maisons à colombages, ses hôtels particuliers)
Territoire de culture (sa maison de la culture, son festival le printemps de Bourges, ses 8 salles de spectacle, ses deux cinémas, son conservatoire à rayonnement départemental, ses musées, ses bibliothèques et sa médiathèque)
Territoire vert (135 hectares de marais au cœur de ville, 50m2 d’espaces vert par habitant, 40km de pistes cyclables)
Territoire actif et sportif (une centaine d’équipements et portage du sport à haut niveau, Tango Bourges-Basket, écurie de course automobile signature alpine)
Territoire tourné vers l’éducation (45 établissements scolaires publics, 3 établissements scolaires privés, 11 collèges, 12 lycées + pôle universitaire en développement : INSA, ENSA, IUT, ECEMA, faculté de droit)
Territoire économique dynamique avec 52 000 emplois et 8 600 établissements dans les secteurs tertiaire, administration publique, logistique, industriel (défense, alimentaire, aéronautique et spatiale)
Et par l’intermédiaire de son centre communal d’action sociale (CCAS) :
Territoire qui accompagne ses ainés (150 personnes en résidence autonomie) et les plus fragiles
Territoire qui prend soin des tout-petits (404 places en Etablissement d’Accueil de Jeunes Enfants)
Au service de 103 304 habitants
Superficie de 391 km2
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