Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Responsable atelier sud H/F - GAP
Responsable atelier sud H/F
Filière : Technique
Métier : Logistique - Maintenance - Entretien
Catégorie : B
Technicien territorial
CDD
12 mois
Lieu : GAP
Titulaire ou contractuel
Expérience : Autre
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 19/01/2025
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Responsable atelier sud H/F
Ce poste est à pourvoir à GAP .
Responsable atelier sud H/F
Responsable atelier sud H/F
Intitulé du poste : Responsable de l'atelier sud - Agence Routière Départementale - Direction des Infrastructures Routières et Aéronautiques
- Gestion de la flotte automobile du Conseil Départemental
et prise en charge de la maintenance et de la réparation
des véhicules du SDIS et autres collectivités clientes,
- Accueil de l'atelier et contribution à la gestion de la flotte
de véhicules et d'engins dans le cadre du logiciel ATAL,
- Prise en charge des véhicules ou matériels à réparer
ou à entretenir,
- Diagnostic précis des interventions à réaliser
sur les matériels avant répartition du travail,
- Planification hebdomadaire et annuelle des travaux
dans les ateliers et de ceux confiés à l'extérieur,
- Établissement des ordres de réparation,
- Définition des pièces détachées,
- Contrôles de fin d'exécution des travaux et du bon
fonctionnement des véhicules,
- Suivi et analyse des coûts,
- Évaluation des temps d'immobilisation des matériels et information aux utilisateurs,
- Suivi des locations nues et temporaires,
- Établissement des devis,
- Participation à l'établissement des cahiers des charges pour l’acquisition de matériel et outillage,
- Réception des matériels neufs,
- Gestion du personnel
- Contribution permanente à la sécurité de l'atelier : port des EPI, processus...
- Management des équipes,
- Intérim du responsable du pôle atelier,
-
- Divers
- Veille technique et règlementaire
- Gestion de la flotte automobile du Conseil Départemental
et prise en charge de la maintenance et de la réparation
des véhicules du SDIS et autres collectivités clientes,
- Accueil de l'atelier et contribution à la gestion de la flotte
de véhicules et d'engins dans le cadre du logiciel ATAL,
- Prise en charge des véhicules ou matériels à réparer
ou à entretenir,
- Diagnostic précis des interventions à réaliser
sur les matériels avant répartition du travail,
- Planification hebdomadaire et annuelle des travaux
dans les ateliers et de ceux confiés à l'extérieur,
- Établissement des ordres de réparation,
- Définition des pièces détachées,
- Contrôles de fin d'exécution des travaux et du bon
fonctionnement des véhicules,
- Suivi et analyse des coûts,
- Évaluation des temps d'immobilisation des matériels et information aux utilisateurs,
- Suivi des locations nues et temporaires,
- Établissement des devis,
- Participation à l'établissement des cahiers des charges pour l’acquisition de matériel et outillage,
- Réception des matériels neufs,
- Gestion du personnel
- Contribution permanente à la sécurité de l'atelier : port des EPI, processus...
- Management des équipes,
- Intérim du responsable du pôle atelier,
-
- Divers
- Veille technique et règlementaire
Profil recherché
Responsable atelier sud H/F
Bureautique :
EXCEL
WORD
POWERPOINT
Niveau Requis :
- Technicien Territorial ou Technicien (Ouvrier des Parcs Ateliers)
- Sens du service public,
- Sens du travail en équipe et bon relationnel,
- Compétences techniques dans les domaines concernés (BEP ou CAP mécanicien poids lourd),
- Utilisation des outils informatiques : Atal, Excel,
- Permis B et C,
- Internet et logiciels spécifiques (Atal).
EC20667
EXCEL
WORD
POWERPOINT
Niveau Requis :
- Technicien Territorial ou Technicien (Ouvrier des Parcs Ateliers)
- Sens du service public,
- Sens du travail en équipe et bon relationnel,
- Compétences techniques dans les domaines concernés (BEP ou CAP mécanicien poids lourd),
- Utilisation des outils informatiques : Atal, Excel,
- Permis B et C,
- Internet et logiciels spécifiques (Atal).
EC20667
Avantages collectifs au travail
Responsable atelier sud H/F
- Amicale du personnel
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
Description de la collectivité
Le Département des Hautes-Alpes regroupe aujourd'hui plus d'un millier d'agents territoriaux au service du département et de ses citoyens. Il recrute régulièrement des collaboratrices et collaborateurs pour améliorer la qualité du service rendu aux Haut-Alpins.
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