Directeur / Directrice du GIP Seine-Aval H/F

Placé(e) sous l’autorité du Président du groupement, le (la) futur(e) Directeur (Directrice) doit impulser une dynamique dans les projets de recherche, les projets opérationnels et la communication du Groupement. Il doit assurer la liaison avec les membres du Groupement notamment dans le cadre du renouvellement de la structure et de sa gouvernance.

Il ou elle assurera en particulier les missions suivantes :
Activités scientifique et technique :
- Traduire et hiérarchiser les orientations des membres et partenaires du groupement en lien avec le Comité Technique,
- Proposer aux membres du groupement les orientations des travaux,
- Piloter les démarches ou projets répondant aux attentes des membres et anticipant leurs préoccupations futures,
- Piloter la production et réalisation de synthèses et vulgarisations concernant les travaux réalisés ou en cours,
- Développer la capacité d’expertise et d’appui technique du groupement en réponse aux questionnements des membres.

Animation du groupement :
- Animer les réunions et travaux du Comité Technique,
- Préparer les réunions de l’Assemblée Générale,
- Assurer le rôle d’interface et de médiation avec l'ensemble des partenaires du programme scientifique,
- Animer la réflexion sur le positionnement du groupement et son développement comme outil de médiation entre recherche, développement économique et amélioration du fonctionnement de l’estuaire.

Représentation du groupement et communication de ses travaux :
- Représentation de la structure notamment d’un point de vue financier (en lien avec l’agent comptable du Groupement) et pénal,
- Définir, en lien avec l’Assemblée Générale et le Comité Technique, la communication institutionnelle du groupement et mettre celle-ci en œuvre,
- Développer le transfert et la valorisation des connaissances via la communication du groupement.

Pilotage de la gestion administrative, juridique et financière de la structure :
- Préparer les décisions de l’Assemblée Générale et en assurer la mise en œuvre,
- Élaborer, avec le Comité Technique, le programme d’activité du Groupement,
- Garantir et évaluer l’avancement des prestations sur un plan technique et administratif,
- Encadrer l’équipe (1 agent administratif, 1 technicien, 3 chargés de mission, 1 Coordinateur Scientifique et Technique) et des personnels non permanents.
- Préparer le budget, en assurer la gestion et l’exécution,
- Ordonner les dépenses et les recettes, et suivre la comptabilité du groupement,
- Gérer les consultations, marchés, contrats et conventions,
- Rechercher et gérer les financements complémentaires.