Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Infirmier référent santé accueil inclusion - 3h hebdomadaire H/F - CHOISY-LE-ROI
Infirmier référent santé accueil inclusion - 3h hebdomadaire H/F
Filière :
Métier : Santé - Médico-social
Catégorie : A
Infirmier territorial en soins généraux-ISG
Titulaire ou CDD
Lieu : CHOISY-LE-ROI
Titulaire ou contractuel
Expérience : Première expérience
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 31/01/2025
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Infirmier référent santé accueil inclusion - 3h hebdomadaire H/F
Ce poste est à pourvoir à CHOISY-LE-ROI.
Infirmier référent santé accueil inclusion - 3h hebdomadaire H/F
Infirmier référent santé accueil inclusion - 3h hebdomadaire H/F
La ville met à disposition des familles Choisyennes 8 crèches/structures multi-accueils de proximité permettant d'accueillir plus de 400 enfants et ainsi favoriser l'accès de tous. Soucieux du bien-être des jeunes enfants, les équipes pluridisciplinaires ont à cœur d'adapter leurs pratiques aux besoins physiques et psychiques des différents publics en proposant un accueil à temps plein ou temps partiel, des activités variées etc. Vous souhaitez participer au déploiement d'un accueil individualisé et adapté - Ce poste peut vous intéresser ! Nous recherchons activement un infirmier référent santé accueil inclusion pour intervenir 3h par semaine dans 4 structures réparties sur le territoire.
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable de la petite enfance, vous avez en charge le suivi médical des jeunes enfants. Vous participez à la mise en œuvre d’un accueil inclusif des enfants en situation de handicap et vous conseillez les professionnels dans leur pratique en matière de santé.
Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que :
- Constituer le dossier médical de l’enfant (vaccinations, difficultés connues, etc.)
- Evaluer l’état de santé de l’enfant (observation, examen, etc.)
- Superviser la délivrance des soins et médicaments
- Gérer le stock et les commandes en pharmacie
- Accompagner l’équipe dans la mise en place des projets d’accueil individualisé (PAI) et veiller aux respects des mesures nécessaires
- Animer des actions d’information, de promotion ou de sensibilisation auprès des équipes et des familles concernant différentes thématiques (alimentation, sommeil, handicap, etc.)
- Former les équipes aux protocoles médicaux
Ponctuellement, vous pouvez être amené à alerter votre hiérarchie sur des situations préoccupantes.
Particularités du poste :
Temps non complet : 3 heures par semaine
Poste soumis au secret professionnel
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable de la petite enfance, vous avez en charge le suivi médical des jeunes enfants. Vous participez à la mise en œuvre d’un accueil inclusif des enfants en situation de handicap et vous conseillez les professionnels dans leur pratique en matière de santé.
Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que :
- Constituer le dossier médical de l’enfant (vaccinations, difficultés connues, etc.)
- Evaluer l’état de santé de l’enfant (observation, examen, etc.)
- Superviser la délivrance des soins et médicaments
- Gérer le stock et les commandes en pharmacie
- Accompagner l’équipe dans la mise en place des projets d’accueil individualisé (PAI) et veiller aux respects des mesures nécessaires
- Animer des actions d’information, de promotion ou de sensibilisation auprès des équipes et des familles concernant différentes thématiques (alimentation, sommeil, handicap, etc.)
- Former les équipes aux protocoles médicaux
Ponctuellement, vous pouvez être amené à alerter votre hiérarchie sur des situations préoccupantes.
Particularités du poste :
Temps non complet : 3 heures par semaine
Poste soumis au secret professionnel
Profil recherché
Infirmier référent santé accueil inclusion - 3h hebdomadaire H/F
Diplôme d’état d’infirmier obligatoire
Diplôme universitaire en matière de santé du jeune enfant ou expérience minimale de trois ans à titre principale auprès des jeunes enfants obligatoires
Connaissance des jeunes enfants
Connaissance relative à la prévention
Connaissance des acteurs impliqués dans un parcours de soin
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Rigueur, autonomie et adaptabilité
Vous vous reconnaissez dans ce profil - Transmettez dès à présent votre candidature par mail.
EC21096
Diplôme universitaire en matière de santé du jeune enfant ou expérience minimale de trois ans à titre principale auprès des jeunes enfants obligatoires
Connaissance des jeunes enfants
Connaissance relative à la prévention
Connaissance des acteurs impliqués dans un parcours de soin
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Rigueur, autonomie et adaptabilité
Vous vous reconnaissez dans ce profil - Transmettez dès à présent votre candidature par mail.
EC21096
Avantages collectifs au travail
Infirmier référent santé accueil inclusion - 3h hebdomadaire H/F
- Démarche de conseil/protection des agents
- Prime de fin d’année
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Garde enfants
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Abonnement COS ou CAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- Bilan de compétence/carrière
- Autorisations spéciales d’absence
- RIFSEEP
- CIA
- Gratification pour les médailles du travail
- Participation aux frais de séjour/enfants
Description de la collectivité
Dynamique, accueillante, solidaire et citoyenne, la ville de Choisy-le-Roi est au service de ses 50 000 administrés en étant résolument tournée vers l'avenir. Située dans le Val-de-Marne, à 15 mn de la gare de Lyon en RER C et en RER D accès direct par le TVM et le 393 depuis Créteil Pompadour, elle est desservie par 8 lignes de Bus et le tramway n°9.
Envoyer votre candidature à Monsieur le Maire par mail via le bouton 'candidater' depuis l'offre qui vous intéresse. Sans retour de notre part sous un délai de trois semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue.
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