Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Coordinateur(trice) inclusion sociale (f/h) - Epinay-sur-Seine

Coordinateur(trice) inclusion sociale (f/h)
Filière : Administrative
Métier : Animation - jeunesse
Catégorie : A
Attaché territorial
Titulaire ou CDD
Lieu : Epinay-sur-Seine
Titulaire ou contractuel
Expérience : 1 à 2 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 08/05/2025

Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Coordinateur(trice) inclusion sociale (f/h)
Ce poste est à pourvoir à Epinay-sur-Seine.
Coordinateur(trice) inclusion sociale (f/h)
Coordinateur(trice) inclusion sociale (f/h)
Au sein du Centre Socioculturel Félix Merlin, sous l’autorité du directeur, vous coordonnerez et développerez le pôle accueil et inclusion sociale sous la supervision de la direction. Vous contribuerez à la mise en œuvre de la mission générale du centre en favorisant l’inclusion sociale et en répondant aux besoins spécifiques des publics en situation de précarité. Vos principales missions seront :
- Coordination du Pôle accueil et inclusion sociale
- Encadrement et accompagnement des agents d’accueil
- Coordination du parcours social – intervention systémique et transversale
- Conduite du diagnostic social du territoire
- Coordination de l’inclusion du jeune public en situation de handicap au sein de la structure
- Animation d’ateliers collectifs thématiques et cours d’ASL*
- Prospection de subventions et gestion administrative et budgétaire
Missions complémentaires :
- Encadrement du public sur la programmation du Centre Socioculturel lors des sorties et séjours
- Ponctuellement, assurer des missions de Direction du Centre Socioculturel
Profil recherché
Coordinateur(trice) inclusion sociale (f/h)
- Niveau BAC+2 minimum
- Maîtrise des principes fondamentaux du travail social, méthodes d’intervention sociale et la prise en charge des publics vulnérables
- Connaissance des politiques sociales, des dispositifs d’aide et des droits des usagers
- Bonnes connaissances des techniques de gestion de projet, de planification, mise en œuvre et d’évaluation
- Méthodologie d’animation collective, de création de supports de sensibilisation, vision horizontale du système de compétences collectives
- Intérêt pour les dynamiques individuelles, interpersonnelles, systémiques, sociales et mécanismes collectifs et de groupe
- Capacité à gérer la diversité linguistique et culturelle en facilitant l’accès aux services pour une variété de publics
- Aptitude à encadrer et à coordonner
- Capacité d’écoute et qualités relationnelles
- Empathie, adaptabilité, fédérateur
ASL : Animations Séminaires Loisirs
Particularité :
Travail le samedi et en soirée
POSTE OUVERT AU GRADE DE CATEGORIE A ou B
Afin de continuer à développer l’accès à nos métiers aux femmes comme aux hommes, toutes les candidatures, qu’elles soient féminines ou masculines sont les bienvenues
EC21235
Avantages collectifs au travail
Coordinateur(trice) inclusion sociale (f/h)
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- RIFSEEP
- Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
Description de la collectivité

Epinay-sur-Seine est une Ville de 55 000 habitants, située dans le département dynamique de la Seine-Saint-Denis. Elle offre un cadre de travail agréable, en bordure des berges de Seine et est accessible grâce à de nombreux moyens de transport. Engagée dans un projet de renouvellement urbain majeur, la ville connaît d’importantes transformations. Elle reconstruit notamment de nombreux équipements publics. Terre de Jeux 2024, Epinay-sur-Seine est une Ville porteuse de projets d’envergure, tant au niveau culturel que sportif. Être agent à Epinay-sur-Seine, c’est aussi faire le choix d’une qualité de vie au travail, la Ville s’est engagée depuis plusieurs années pour proposer une programmation interne riche et rendre les conditions de travail toujours plus agréables.
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Coordinateur(trice) inclusion sociale (f/h)
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