CHARGÉ.E DE MISSION AUPRÈS DE LA DIRECTRICE DES RELATIONS EUROPÉENNES ET INTERNATIONALES (F/H)

Sous l’autorité hiérarchique de la Directrice des relations européennes et internationales, le chargé de mission assure un rôle d’interface entre les services de la Ville, les élus et les partenaires externes. À ce titre, en matière de politique publique des relations européennes et internationales, il est chargé d’aider la Directrice à recueillir auprès de l’ensemble des parties prenantes les informations nécessaires pour assurer la cohérence de l’activité des services avec les orientations décidées par l’Exécutif et le Conseil municipal:
- Vous assurez un rôle d’interface entre l’administration et les élus concernant des projets et dossiers déterminés par la directrice des relations européennes et internationales.
- Vous réalisez une veille générale sur les thématiques de travail prioritaires de la Direction, développez le parangonnage et participez à des réseaux d’acteurs/de collectivités.
- Vous préparez et rédigez des documents de diverses natures :
- en appui de la prise de décision de la collectivité : éléments techniques, notes de synthèse, relevés de décision (COPIL, RDV, etc.) ;
- en réponse à des courriers entrants : relation usagers (éléments techniques), relations partenariales ;
- afin d’assister la directrice dans la préparation des délibérations et des projets de réponse aux questions orales et écrites posées à l’autorité territoriale par les conseillers municipaux et conseillers d’arrondissement : éléments techniques, synthèse de données, etc.
- Vous contribuez à l’incubation ou à la préfiguration de projets émergents.
- Vous participez à la valorisation des réalisations de la ville en externe (événements, campagnes de communication, etc.).
- Vous préparez des éléments techniques, en appui à la Direction, pour la communication institutionnelle relative à la politique publique des relations européennes et internationales.

Informations complémentaires:
Cycle de travail de 38h45 par semaine. Possibilité d’expérimenter la semaine en 4 ou 4,5 jours.
Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine.
Tickets restaurants, participation employeur pour les couvertures Santé et Prévoyance.
Adhésion au Comité des Œuvres Sociales avec une offre de loisirs diversifiés.

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