RESPONSABLE DU SERVICE –SILO MODERNE H/F

Sous l'autorité de la Directrice d'adjointe - Patrimoine de la Bibliothèque municipale de Lyon adjoint du patrimoine de la bibliothèque, le/la responsable du Silo moderne assure l'encadrement d'un service de 17 personnes sur le site de la Bibliothèque de La Part-Dieu. Il/elle a en charge la gestion des collections conservées dans 7 des 17 étages du silo de conservation et leur logistique globale. Les missions principales relèvent de la coordination et de l'animation de service, de la mise en œuvre de la politique de conservation et de développement des collections du silo moderne et de leur mise à disposition auprès des publics et partenaires. Le périmètre est cependant susceptible d'évolution en lien avec l'accompagnement au changement en cours au sein de la direction du Patrimoine.

ACTIVITES/COMPETENCES :
1° Coordination, animation et management du service :
· Assurer le management d'une équipe de 17 personnes,
· Apporter un appui technique et formatif à l'équipe,
· Participer aux recrutements et à l'élaboration des besoins de formation,
· Evaluer l'activité : rapports d'activité, tableaux de bord....,
· Contribuer à la définition et à la mise en œuvre des évolutions du service dans le cadre du projet d'établissement de la BmL
· Participer toute réunion et groupe de travail nécessaires et effectuer la représentation institutionnelle.

2° Programmation, gestion et valorisation des collections :
· Organiser les flux des documents sortis des salles de lecture publique à travers différentes voies de relégation (don, vente, prêts pour exposition...)
· Coordonner la mise en œuvre de la politique de conservation, de développement et de valorisation des collections du Silo moderne en relation étroite avec les Départements de collections,
· Organiser et assurer les relations avec les structures associatives bénéficiaires de dons de livres (conventions de dons...),
· Coordonner le service du Prêt entre bibliothèques et de reproduction de documents

3° Logistique des collections :
· Définir et mettre en œuvre les modalités d'organisation et de classement des documents conservés,
· Organiser la distribution et définir les modalités de communication des documents aux lecteurs
· Assurer les relations avec les divers services de la Bibliothèque (départements, pôles urbains) pour la gestion des flux de collections.

Conditions de travail :
· Travail du lundi au samedi
· 25 jours de congés annuels et 2 jours de fractionnement
· 37h30/semaine et 15 jours RTT par an + 3 jours compensation

Avantages :
· Titres-restaurant 8,50 €/titre
· Primes annuelles
· Participation transports en commun 75%
· Forfait mobilités durables jusqu'à 300 €/an
· Participation employeur à la complémentaire santé et prévoyance
· Comité des Œuvres Sociales
· Formations

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