Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Chargé(e) de Gestion en Ressources Humaines (H/F) - Marseille - 2ème arrondissement
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Chargé(e) de Gestion en Ressources Humaines (H/F)
Filière : Administrative
Métier : Ressources humaines
Catégorie : A
Attaché territorial
CDD
Lieu : Marseille - 2ème arrondissement
Titulaire ou contractuel
Expérience : 3 à 5 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 13/05/2025
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Chargé(e) de Gestion en Ressources Humaines (H/F)
Ce poste est à pourvoir à Marseille - 2ème arrondissement.
Chargé(e) de Gestion en Ressources Humaines (H/F)
Chargé(e) de Gestion en Ressources Humaines (H/F)
Votre rôle consistera à :
- Assurer la gestion et le suivi des formations au sein de la Direction. Vous serez positionné(e) à cet effet en tant que correspondant(e) formation pour la Direction ;
- Gérer et suivre les stages et apprentissages au sein de la Direction ;
- Participer à la gestion des dossiers en lien avec le pôle prévention (FSSSCT, document unique, défibrillateurs, EPI, gestion de dossiers sensibles etc.) ;
- Rédiger des synthèses, courriers et comptes rendus de réunions ;
- Concevoir, suivre et mettre à jour des tableaux de suivi ;
- Assurer la gestion des accidents de travail et le suivi des dossiers en lien avec les services santé de la DRH ;
- Effectuer des requêtes BO et la mise en place d'outils de suivi et statistiques ;
- Élaborer et suivre des tableaux de bord : renouvellements de contrat, échéance de titularisation... ;
- Participer au suivi et au pilotage budgétaire de la masse salariale du personnel non permanent.
- Assurer la gestion et le suivi des formations au sein de la Direction. Vous serez positionné(e) à cet effet en tant que correspondant(e) formation pour la Direction ;
- Gérer et suivre les stages et apprentissages au sein de la Direction ;
- Participer à la gestion des dossiers en lien avec le pôle prévention (FSSSCT, document unique, défibrillateurs, EPI, gestion de dossiers sensibles etc.) ;
- Rédiger des synthèses, courriers et comptes rendus de réunions ;
- Concevoir, suivre et mettre à jour des tableaux de suivi ;
- Assurer la gestion des accidents de travail et le suivi des dossiers en lien avec les services santé de la DRH ;
- Effectuer des requêtes BO et la mise en place d'outils de suivi et statistiques ;
- Élaborer et suivre des tableaux de bord : renouvellements de contrat, échéance de titularisation... ;
- Participer au suivi et au pilotage budgétaire de la masse salariale du personnel non permanent.
Avantages collectifs
Prestations sociales (tickets restaurant, comité d'action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports ...).Profil recherché
Chargé(e) de Gestion en Ressources Humaines (H/F)
Titulaire d'une formation supérieure en ressources humaines, vous possédez une bonne maîtrise du cadre réglementaire (temps de travail, congés, carrières ou juridique...) applicable à la Fonction Publique Territoriale.
Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des logiciels informatiques de gestion RH.
Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique, vous êtes doté(e) de capacités relationnelles et faites preuve de polyvalence, d'autonomie et d'esprit d'initiative.
EC21735
Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des logiciels informatiques de gestion RH.
Organisé(e), rigoureux(se) et méthodique, vous êtes doté(e) de capacités relationnelles et faites preuve de polyvalence, d'autonomie et d'esprit d'initiative.
EC21735
Avantages collectifs au travail
Chargé(e) de Gestion en Ressources Humaines (H/F)
- Prime de fin d’année
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement COS ou CAS
- ARTT
- RIFSEEP
Description de la collectivité
Travailler à la Ville de Marseille, c’est faire partie d’un collectif de 17 000 agents engagés pour transformer durablement la cité phocéenne et la rendre plus verte, plus juste, plus solidaire.
Au sein de la Collectivité, ce sont plus de 250 métiers ouverts à tous les profils qui assurent au quotidien une mission de service public, dans la 2ème ville de France auprès de 870 000 habitants.
Vous cherchez un métier à impact ? Vous êtes au bon endroit.
Au sein de la Collectivité, ce sont plus de 250 métiers ouverts à tous les profils qui assurent au quotidien une mission de service public, dans la 2ème ville de France auprès de 870 000 habitants.
Vous cherchez un métier à impact ? Vous êtes au bon endroit.
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