Accueil - Opportunité de mobilité territoriale - Agent chargé de la logistique H/F - SAINT DENIS
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Agent chargé de la logistique H/F
Filière : Technique
Métier : Police - Sécurité
Catégorie : C
Adjoint technique territorial-ATT
Titulaire ou CDD
Lieu : SAINT DENIS
Titulaire ou contractuel
Expérience : 1 à 2 ans
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Date limite : 31/05/2025
Poste ouvert en recrutement
Descriptif et missions
Agent chargé de la logistique H/F
Ce poste est à pourvoir à SAINT DENIS.
Agent chargé de la logistique H/F
Agent chargé de la logistique H/F
La Direction de la police municipale est active 7 j/7 et 24 h/24. L’encadrement est assuré par un directeur et trois responsables de pôles : Etat-major ; opérationnel ; administratif, financier et logistique. Les policiers interviennent au sein de différentes brigades généralistes ou spécialisées. Les agents de la direction ont pour missions d’assurer le bon ordre, la sûreté, la sécurité et la salubrité publiques. Les policiers sont armés ; ils peuvent travailler à pied, à vélo, en moto ou en voiture. Le policier municipal peut aussi être maître-chien.
Missions :
Gestion de la dotation vestimentaire (PM – ASVP/GEP) :
- Recenser les besoins, demander des devis, suivre les commandes et livraisons.
- Attribuer et gérer les stocks, envoyer les équipements au pressing si nécessaire.
- Mettre à jour les tableaux de suivi et alerter en cas de dysfonctionnement.
Veille bâtimentaire :
- Vérifier le bon fonctionnement des infrastructures du poste de police.
- Déclencher et suivre les interventions techniques.
Entretien du parc roulant (véhicules, vélos, trottinettes, motos) :
- Tenir à jour les carnets de bord et suivre les interventions du garage municipal.
- Assurer la maintenance et le suivi administratif des véhicules.
Gestion des objets trouvés :
- Enregistrer, restituer ou détruire les objets selon les procédures.
- Transférer certains objets au Commissariat des Morillons.
Missions :
Gestion de la dotation vestimentaire (PM – ASVP/GEP) :
- Recenser les besoins, demander des devis, suivre les commandes et livraisons.
- Attribuer et gérer les stocks, envoyer les équipements au pressing si nécessaire.
- Mettre à jour les tableaux de suivi et alerter en cas de dysfonctionnement.
Veille bâtimentaire :
- Vérifier le bon fonctionnement des infrastructures du poste de police.
- Déclencher et suivre les interventions techniques.
Entretien du parc roulant (véhicules, vélos, trottinettes, motos) :
- Tenir à jour les carnets de bord et suivre les interventions du garage municipal.
- Assurer la maintenance et le suivi administratif des véhicules.
Gestion des objets trouvés :
- Enregistrer, restituer ou détruire les objets selon les procédures.
- Transférer certains objets au Commissariat des Morillons.
Profil recherché
Agent chargé de la logistique H/F
Diplôme : Emploi statutaire (adjoint administratif territorial) ou contractuel (diplôme de niveau bac)
Connaissances techniques
- Connaissance de l’environnement territorial et des différents services
- Capacité à alimenter des tableaux de suivi
Compétences relationnelles / savoir-être
- Règles d'expression orale et écrite
- Discrétion, rigueur, capacité à travailler rapidement
- Capacité à travailler en équipe
EC22135
Connaissances techniques
- Connaissance de l’environnement territorial et des différents services
- Capacité à alimenter des tableaux de suivi
Compétences relationnelles / savoir-être
- Règles d'expression orale et écrite
- Discrétion, rigueur, capacité à travailler rapidement
- Capacité à travailler en équipe
EC22135
Avantages collectifs au travail
Agent chargé de la logistique H/F
- Prime de fin d’année
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA
- Charte Handicap
- Charte de la diversité
- Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
- Gratification pour les médailles du travail
Description de la collectivité
À compter du 1er janvier 2025, les villes de Saint-Denis et de Pierrefitte-sur-Seine s’unissent pour donner naissance à la Commune Nouvelle de Saint-Denis, devenant ainsi la deuxième plus grande ville d'Île-de-France après Paris, avec près de 150 000 habitants.
Saint-Denis, ville d’histoire avec son emblématique basilique royale, et Pierrefitte-sur-Seine, en plein développement, unissent leurs atouts pour créer une ville en constante évolution, dynamique et résolument tournée vers l’avenir. Forte de son héritage culturel unique, de ses 130 nationalités et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle de Saint-Denis incarne un pôle durable, équilibré, attractif et solidaire.
Saint-Denis et Pierrefitte, deux communes dynamiques en pleine mutation, créent aujourd'hui un terreau fertile pour des opportunités professionnelles diversifiées. En rejoignant la Commune Nouvelle, vous devenez acteur d'une transformation collective, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l’action publique sont au cœur de chaque mission.
Employeur engagé, nous nous distinguons par notre volonté de promouvoir une collectivité apprenante, solidaire et inclusive. Rejoignez-nous et participez à écrire l'avenir d'une collectivité innovante où chaque projet façonne le quotidien de demain !
Venez prendre part à ce projet précurseur et ambitieux et marquer de votre empreinte l’histoire de la Commune Nouvelle de Saint-Denis!
Saint-Denis, ville d’histoire avec son emblématique basilique royale, et Pierrefitte-sur-Seine, en plein développement, unissent leurs atouts pour créer une ville en constante évolution, dynamique et résolument tournée vers l’avenir. Forte de son héritage culturel unique, de ses 130 nationalités et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle de Saint-Denis incarne un pôle durable, équilibré, attractif et solidaire.
Saint-Denis et Pierrefitte, deux communes dynamiques en pleine mutation, créent aujourd'hui un terreau fertile pour des opportunités professionnelles diversifiées. En rejoignant la Commune Nouvelle, vous devenez acteur d'une transformation collective, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l’action publique sont au cœur de chaque mission.
Employeur engagé, nous nous distinguons par notre volonté de promouvoir une collectivité apprenante, solidaire et inclusive. Rejoignez-nous et participez à écrire l'avenir d'une collectivité innovante où chaque projet façonne le quotidien de demain !
Venez prendre part à ce projet précurseur et ambitieux et marquer de votre empreinte l’histoire de la Commune Nouvelle de Saint-Denis!
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