Gestionnaire administratif.ve des marchés publics H/F

Il/ elle est en charge de la gestion administrative RH ainsi que le suivi et l’exécution des marchés publics. Il/elle accompagne le/la responsable de son secteur grâce à la mise en place d’outils de gestion.

Missions principales :
Gestion des marchés publics :
- Participer à la mise en œuvre et l’exécution des marchés publics
- Appliquer les procédures juridiques relatives à la sécurisation des marchés publics
- Participer à la rédaction des dossiers de consultation des entreprises (travaux et maintenance)
- Vérifier les pièces administratives et techniques des marchés publics
- Alimenter les tableaux de bord de suivi

Gestion administrative et RH :
- Gérer les plannings et le suivi du temps de travail (absences, congés, CET-) de l’ensemble des services de la DGST
- Centraliser et transmettre aux services de la DRH : demande de formation, recrutement, état de paie, rapport de renouvellement-.
- Assurer la transmission des informations relatives à l’offre de formation de la Collectivité
- Organiser et suivre l’activité astreinte technique (plannings / paiement / intégration dans le budget prévisionnel)
- Rédiger les ordres de missions et suivre le remboursement des frais de déplacements
- Analyser et trier le courrier de la DGST
- Travailler en transversalité avec les gestionnaires du pôle cadre de vie quotidienneté
- Assurer l’accueil physique et téléphonique
- Assurer l’approvisionnement des fournitures de bureau du service
- Assurer l’archivage du service
- Assurer les missions confiées aux gestionnaires du secteur finance en fonction des nécessités de service

Condition d’exercice :
Temps de travail de 37h hebdomadaires
25 jours de congés + 12 RTT